Estimateur(trice) / Chargé(e) de projets senior

Description de poste


Titre du poste : Estimateur(trice) / Chargé(e) de projets senior
Nom du supérieur immédiat : Directeur des opérations

Sommaire de la fonction

L’estimateur(trice) /chargé(e) de projets planifie, organise, dirige et contrôle les activités sous sa responsabilité. Il/elle collabore avec les effectifs en place, afin d’assurer le bon déroulement des projets. Il/elle suit les projets du début à la fin en s’assurant de respecter les délais de réalisation. De plus, il/elle effectue des suivis réguliers auprès des clients, employés et sous-traitants afin d’assurer la transmission efficace de l’information.

Description des tâches

  • Effectue une veille des projets en appel d’offres et détermine ceux qui sont potentiellement intéressants pour l’entreprise
  • Prend connaissance des invitations à soumissionner provenant des clients
  • Analyse les plans et devis pour connaître les travaux à effectuer et leurs particularités
  • Estime les coûts et temps relatifs à la réalisation des travaux conformément aux plans et devis, selon le calendrier de projets
  • Supervise le travail des autres estimateurs et contribue à leur développement
  • Négocie des prix
  • Prépare et révise, avec le directeur des opérations, les soumissions, s’assure de leur conformité et les dépose dans les délais prescrits
  • Gère et coordonne les projets, et suit l’avancement des travaux avec les autres départements et/ou les sous-traitants
  • Participe à la planification et à la logistique, et s’assure que les opérateurs ont tous les équipements requis en chantier
  • Résout les problèmes qui peuvent survenir sur les chantiers
  • Sollicite, établit et maintient de bonnes relations avec les clients
  • S’assure que la facturation est conforme et valide les demandes de modifications et de changements avant facturation
  • Participe activement à la mise en place de nouvelles façons de faire ou de nouveaux outils
  • Demeure informé de l’ensemble des activités opérationnelles de l’entreprise

Conditions de travail

  • Emploi à temps plein
  • Flexibilité de l’horaire
  • Salaire concurrentiel et avantages (assurance collective, REER)
  • Formations offertes
  • Entreprise en croissance
  • Super équipe de travail

Formation et expérience requise

  • DEC ou baccalauréat dans un domaine pertinent: génie civil, génie de la construction, estimation ou évaluation en construction, ou toute autre combinaison équivalente de formation et d’expérience
  • Carte ASP (cours de santé et sécurité générale sur les chantiers de construction)
  • Expérience dans le domaine de l’entretien et la réhabilitation d’asphalte est un atout

Compétences et qualités recherchées

  • Excellente maîtrise des logiciels de la suite Office
  • Maîtrise de la langue française parlée et écrite
  • Capacité à bien planifier, organiser et établir les priorités de façon efficace
  • Capacité à gérer des équipes de travail et à résoudre des problématiques
  • Très bonnes habiletés en communication et en négociation
  • Être capable de travailler sous pression
  • Avoir l’esprit d’initiative
  • Être proactif